Home Destaques Minuta de Recurso Hierárquico – Concurso para ITP/TATP – exclusão pela alínea c)

Minuta de Recurso Hierárquico – Concurso para ITP/TATP – exclusão pela alínea c)

by Nuno Barroso
0 comment

Cara(o) colega,

Serve o presente para remeter a minuta de recurso hierárquico a preencher por candidatos excluídos por “não possuírem três anos de avaliação de desempenho no nível 2 da categoria de IT2“:

DOWNLOAD da MINUTA de Recurso Hierárquico

A) Alertamos para a necessidade de leitura atenta do documento – que mais não se traduz senão numa minuta – no sentido de:

  1. Preencherem os campos necessários com as informações pessoais;
  2. Proceder à adaptação do texto em função do género (feminino e masculino) – não obstante nós termos incluído as duas opções, o tratamento do texto em word deverá ser feito em função do associado subscritor;
  3. Preencher os campos relativos às avaliações dos 3 últimos anos (não obstante sabermos que a avaliação é feita a cada biénio).

B) O recurso hierárquico deverá ser entregue por uma de duas formas:

  1. Por e-mail para dsgrh-drm@at.gov.pt (preferencialmente);
  2. Carta registada com aviso de receção para a Direção de Serviços de Gestão de Recursos Humanos (Rua da Prata, n.º 20/22, 3.º, 1149-027 Lisboa), sendo que neste caso deverão enviar os seguintes elementos:
    1. Requerimento integral, com todas as páginas rubricadas pelo associado subscritor;
    2. Cópia da primeira página do requerimento para devolução com carimbo de receção aposto pela secretaria da DSGRH;
    3. Envelope com selo e morada do Associado para devolução da cópia carimbada.

C) Processo Judicial: no envio dos elementos ao cuidado da APIT para preparação do processo judicial (que já foram assinalados em email anterior), solicitamos que os mesmos sejam digitalizados e remetidos ao nosso cuidado, impreterivelmente até 31.12, para o email apoio.juridico@apit.pt, colocando no assunto “Exclusão Concurso ITP – N.º Associado

Qualquer dúvida que exista no preenchimento, por favor não hesite em contactar-nos para que possamos esclarecer.

Com os melhores cumprimentos,

A Direção da APIT

Também poderá ver

Leave a Comment